导读 当前，领导干部乱作为的现象还一定程度存在，有的急功近利、好大喜功；有的拍脑袋做决定，搞“形象工程”“政绩工程”；有的蛮干乱干、不按...

当前，领导干部乱作为的现象还一定程度存在，有的急功近利、好大喜功；有的拍脑袋做决定，搞“形象工程”“政绩工程”；有的蛮干乱干、不按规律办事，造成工作失误；等等。 当前，干部队伍干事创业的精气神总体是好的，但也有个别干部存在不担当不作为的问题。 推动解决这个问题，关键是要落实好习主席提出的“三个区分开来”的重要要求，进一步做好容错纠错工作，以组织担当促干部担当。

来源：TOOM舆情监测